2025国考省考职位检索表历年真题汇总

一、国家公务员报名职位表的筛选策略

1、筛选国家公务员报名职位表的方法有二：2、方法一：通过关键词排序，进行多重挑选与排除。3、第一步：考生应先粗略浏览国家公务员考试职位表，挑选规范的表头字段作为关键词，对关键词列进行排序。例如，选择学历字段作为关键词，对学历列进行排序，找到与自己学历相符的区间，然后复制到新的表格中。4、第二步：对新建表格进行加工。经过第一步的排序，表格信息会减少很多。在新建表格中重复第一步，直至筛选出适合自己的岗位。然后，考生可以在选出的信息中进行比较选择。5、方法二：层层筛选，排除不符合的信息。6、第一步：考生需要列出自身条件，包括专业、学历、学位、基层工作经历等；7、第二步：使用中公教育官网的职位查询系统，对报考条件进行筛选，筛选出符合自身条件的职位。在筛选过程中，一定要注意方法，对自己完全限制的项要首先排除。8、注意：某些信息，如“工作经验”可能有“不限”这样的选项，考生在筛选时一定要注意，不要把“不限”这一条排除，否则会失去一些符合的职位。还有专业限制有“不限”、“无限制”等字样，考生要注意查看。9、通过筛选，适合的职位已经在职位查询系统中列出，此时考生只需在符合条件的职位中进行筛选。10、现阶段可以先参照2018年国家公务员考试招录公告及职位表，结合自己实际的情况如专业、学历、年龄等，尝试筛选、比对一下，大致圈定可报考的职位范围。有条件的话，多了解拟报考部门、拟报考岗位的具体情况，如每年的招录计划数等。职位填报需要考生理性、耐心地分析和深入细致地研究，不能等到公告出来以后再做准备。

二、计算机专业考生可报考的公务员职位

1、计算机专业的考生有很多公务员职位可以选择，如财政、国土、城建、规划、房管等部门都需要计算机专业的考生，也可以报考专业不限制的岗位，具体可以参考当年度的公务员职位表。2、计算机专业是一个将计算机硬件与软件相结合、面向系统、侧重应用的宽口径专业。通过基础教学与专业训练，培养基础知识扎实、知识面宽、工程实践能力强，具有开拓创新意识，在计算机科学与技术领域从事科学研究、教育、开发和应用的高级人才。3、理论性强，实践性强，发展迅速。按一级学科培养基础扎实的宽口径人才，体现在重视数学、逻辑、数据结构、算法、电子设计、计算机体系结构和系统软件等方面的理论基础和专业技术基础，前两年半注重自然科学基础课程和专业基础课程，拓宽面向。4、拓展资料：公务员考试专业不限的岗位5、可通过国家公务员考试网中的职位查询系统进行检索，查找哪些职位对专业不限制。检索发现一般铁路公安部门的综合管理类和行政执法类岗位均没有专业要求，招录人数也不少，因此冷门专业的考生可以多关注一下这类职位。6、从检索出的信息来看，这些职位虽然在专业上放宽了要求，但是在其他方面，要求却并不宽松，比如大多数职位都要求考生具有2年的基层工作经历，学历要求也都是本科及本科以上，并且在政治面貌这一栏，要求考生是中共党员或共青团员。7、这些条件限制在无形中也为报考者减轻了竞争压力，当然也从侧面反映出不限专业的职位其实并没有那么容易报考。8、参考资料：人民网：2018年国家公务员考试不限专业职位不足总职位的1%

三、2025年安徽公务员考试职位表的检索方法

1、确定报考类别：首先，你需要明确你希望报考哪个类别的公务员，例如综合类、专业类、公安类等。2、选择报考地点：根据你的居住地或者学习地，选择你希望报考的地区。3、查询具体职位：进入安徽省人事考试网站，找到并点击招考公告或职位表等相关链接。在页面中，你可以找到各类别下的具体职位列表。4、筛选条件：根据自己的学历、专业、工作经验等条件，设置筛选功能，只显示符合自己条件的职位。5、参考近几年安徽省公务员考试职位表下载时间，推测2025年安徽省公务员考试的职位表将可能在2月下载。具体发布时间可能会因各种因素而有所变动，因此需要密切关注安徽省人事考试网站的最新动态。一般来说，职位表可以在公告发布后的几天内下载。6、近几年安徽公务员考试职位表下载时间：7、2023年安徽公务员考试职位表下载时间为1月18日；8、2022年安徽公务员考试职位表下载时间为2月22日；9、2021年安徽公务员考试职位表下载时间为2月25日；10、2020年安徽公务员考试职位表下载时间为6月28日；11、2019年安徽公务员考试职位表下载时间为3月18日；12、由此可看出，安徽公务员考试职位表下载时间逐年提前。如若按此规律，2025安徽公务员考试职位表下载时间将可能在2月。具体以届时官网发布消息为准。

四、公务员考试如何查找合适职位及其学历要求

第一步，学会使用电子表格的筛选方法。20839个工作岗位如果逐一阅读势必会浪费大量的时间。我们的建议是一看专业，二看学历学位，三看招考人数，这样可以大量剔除自己不能报考的职位。通过用电子表格的筛选选项按以上的“三看”，最后在选好报名时间即不早报名也不晚报名的原则下，给自己选出比较好的岗位，为自己的报考赢得先机。考生也可直接登录2013年国家公务员考试职位查询系统条件检索。第二步，读懂招考简章的首行。部门名称、用人司局、机构性质、机构层级、职位属性、职位名称、职位简介、职位代码、考试类别、招考人数、专业、学历、学位、政治面貌、基层工作最低年限、‘三支一扶’大学生、西部志愿者、大学生村官、特岗计划教师、无限制、是否组织专业考试、面试人选与计划录用人数的确定比例、其他条件和备注。此类信息中已经明确给广大考生提出了报考的方向。以职位属性为例说明，阅读后可以看到中央党群、行政机关以普通职位为主而中央国家行政机关直属机构和派出机构则体现出“招考简章”中的明确要求凸显出“西部地区和边远艰苦地区职位”以来体现鼓励大学生到基层服务的理念并且在对应的其他条件中也明确提及的是限应届生和在备注中限男性等信息。而且通过观察可以发现今年扩大了对“往届”人才选拔的范围即通过简章中明确提及的进入面试范围人员比例分别是1:3;1:4;1:5等不同比例。而在中央党群机关、行政机关的招考人员比例中大部分为1:5。相对而言在其他两部分的招考中则多以1:3的面试比例为主。所以我们要说的是对招考简章首行信息阅读和理解尤为重要。因为，这些看似“无关紧要”的信息都是给考生提供包括方向的最基础的依据。衡水公务员考试网第三步，用党性给自己定位。中央党群机关、国家行政机关中绝大多数岗位都是明确要求党员而中央国家行政机关直属机构和派出机构、国务院系统参照公务员法管理的事业单位中占比重最大的两块确有大部分比重对于党员无限制。这正是为了体现的是基层工作岗位向无党派人士进行倾斜，保证民主权利的执政理念。如何筛选职位也是有技巧的，这对于首次报名的考生尤其重要。报考者是否能够选择到恰当的职位对能否取得成功有着至关重要的作用：1、选职位就像嫁人，选择恰当的职位很重要

在每年职位表公布之际，考生们需根据个人条件，诸如学历和专业，精挑细选与之匹配的岗位。冷门专业的考生可选范围相对较窄，此时可考虑选择专业要求不严格的职位。若可选范围较广，则可从中挑选几个自己特别感兴趣的职位进行重点关注。

其次，为了在竞争激烈的环境中脱颖而出，考生应从重点关注的职位中挑选那些条件限制较为严格的职位，如仅限应届生、英语四六级、党员、计算机技能等要求。而对于那些专业不设限、四六级不强制、工作经验不限、政治面貌不设限、学历不设限等职位，竞争往往尤为激烈。

报名时机也是关键。通常报名时间在7至10天，报名人数会持续增加。考生应在报名后期根据竞争力和自身情况，谨慎选择合适的职位。

在报名的后期阶段报名是最佳选择，避免拖到最后一刻。一旦审核未通过，可能会错过考试机会，这无疑是得不偿失。建议考生在报名截止前倒数第二天进行报名，这样即便审核未通过，仍有时间重新选择。值得注意的是，大多数考生会选择在最后两天报名，因此这两天的人数会显著增加。如果考生已经决定报考某个职位，最好尽早报名。

审核未通过的原因可能包括照片模糊、专业不符或未仔细阅读职位备注的其他限制条件等。

面对诸如专业、户籍（国考不限户籍）、各种证书等问题，考生可以直接联系报考单位咨询，或登录国家公务员考试网在线咨询，不要因害怕而犹豫不决。避免仅凭自己的理解填报信息，以免错失良机。

了解往年的报考信息，有助于考生确定自己想报考的职位。通常，税务机关、海关、公安、科技部等部门的职位因待遇较高而备受青睐，竞争激烈，有时几千人竞争一个岗位也不足为奇。考生若想一次成功，难度不言而喻。