四川仁和会计财务BP训练营 打破业财壁垒 培养实战型人才

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四川仁和会计财务BP训练营：打破业财壁垒，培养实战型人才

财务BP岗位价值与转型难点

对于许多财务从业者来说，找到一份薪资优厚、发展前景良好工作是追求。常常会感到困惑，认为自己无法找到这样工作，是自己不够努力，不够优秀。仁和会计培训学校告诉大家：找到这样工作，关键于选对道路！财务BP是一个相对较为新兴岗位，真正能够成功转型人并不多。但转型，后续发展将会更加顺利！这主要是两个主要原因：自学难度极高：传统财务工作更多地是处理账目、报表等事务性工作，少有机会参与业务实战。这使得缺乏帮助业务稳步增长能力和思维。财务BP需要一套系统、科学工作方法：没有专人指导，财务BP容易工作中陷入困境，难以自救。

财务BP训练营核心教学目标

为了帮助财务伙伴突破转型瓶颈，仁和会计特别推出了《财务BP训练营》学习项目。该项目从数据分析、业财融合等角度出发，为学员供具体决策逻辑和大量案例。通过项目合作和实战训练，学员将能够掌握财务BP核心技能，不仅具备业财融合思维，更有业财融合实战能力。该训练营以数据分析、业财融合为核心，通过具体决策逻辑和大量案例教学，帮助学员建立业财融合思维模式。课程将从多个角度出发，包括战略、客户、产品、供应链、成本、运营等，不仅仅这些哈。通过项目合作和实战训练，打造具有业财融合实战能力财务BP专业型人才。

三大技能模块：财务、业务与综合能力

1. 财务技能：熟练掌握会计基础知识前下，学员还需要懂得预算分析和经营分析。这些技能将帮助更好地理解企业财务状况，为企业决策供有力数据支持。

2. 业务技能：学员需要了解所处行业背景，懂企业业务流程，以及产品和竞品分析。这些知识将帮助更好地融入业务，为业务稳定增长供帮助。

3. 综合技能：学员需要具备良好沟通协调能力以及文档编辑能力。这些技能将帮助更好地与团队成员和其他部门合作，高效地完成工作。训练营中，学员将学习如何从海量数据中取有价值信息，分析业务风险和问题，为企业供决策支持。课程将教授如何建立财务模型，以更好地预测企业未来财务状况，学员还将学习如何与业务部门紧密合作，深入了解业务，为业务创造价值。

六大核心教学板块与实战工具

财务BP训练营包含六大核心教学板块，旨搭建财务BP能力模型：边际决策:德鲁克都用决策工具；定价决策:价格体系建立/价格测算技术；预算体系:让决策落地，平衡内部冲突；管控体系:供应链视角/成本视角运营视角；商业决策:战略视角/客户视角/产品视角；软实力赋能:向上管理，业务沟通。企业老板们期待是一种全新会计人才，具备业财融合思维，能够从企业经营角度出发，供决策支持，帮助企业降低成本、控制风险、增加效益。这种人才不仅需要精通财务知识，更需要懂得业务，能够深入参与业务创造价值。

师资力量：实战经验丰富导师团队

训练营将由四川仁和会计特聘500强企业财务负责人亲自带队，具有丰富实战经验，能够为学员供宝贵指导和建议。仁和会计师资团队包括张汉华（近二十年财务工作经验，现任仁和会计教学运营总监）、盛明荣（30年多行业经历，曾任制造业财务总监）、周雪峰（十几年财务工作经验，擅长启发式教学）等资深专家。这些讲师具有丰富实践经验和教学经验，能够将复杂会计理论和实际操作生动地传授给学员。

课程特色：案例教学与业财融合实践

通过真账模拟以及自主研发教学系统，帮助学员能够熟练掌握财务核算以及财务管控能力。学员将通过沙盘模拟开好经营分析会，现场企业诊断发现企业经营和税务风险。多年财会培训历史里，仁和会计积淀了雄厚培训实力，既有教学经验丰富教师队伍，也有大量与企业用人需求相对应培训方案，可以让学员相对较短时间内，掌握相应财务岗位所需能力。

转型价值：从“账房先生”到决策支持者

许多会计人员能够熟练地制作财务报表，但往往分析数据背后业务风险和问题时显得力不从心，记账和核算，却未能站企业管理高度进行财务分析，为决策供有力支持。这种“账房先生”式思维，已经无法适应业财融合时代企业发展需求，甚至面临被淘汰风险。财务BP是一个既需要财务专业知识，又需要业务技能岗位，主要职能是深刻理解业务需求，以财务专业视角和能力整合并实施解决方案。这也意味着财务BP需要掌握预算分析、成本费用分析等技能，需要对业务流程比较了解，且沟通协调能力比较强。

课程体系与其他训练营协同性

仁和会计潜心为所有财会人员和企业打造产品和服务，解决学员和企业各类痛点，其产品体系涵盖初级会计职称、中级会计职称、CPA注册会计师等考证产品，以及财务报表实战训练营、财略利润管控训练营、内部风险控制训练营等八大训练营产品。我们机构财略利润管控训练营攻破企业六大难题，包括打造财务系统、供有效运营数据、进行成本管控实现降本增效等。这种多元化课程体系为财务BP尽供更广阔知识背景。

总结：实战型财务BP培养路径

仁和会计凭借雄厚师资力量、科学实战教学，致力于帮助财务人员突破转型瓶颈。通过财务BP训练营，学员能够升自己能力和素质，为转型为财务BP打下坚实基础。当今职场竞争环境中，会计人员需要不断学习和升自己，以适应企业发展需求。财务BP训练营推出，正是为了帮助财务人员走出传统核算局限，成长为能够参与企业战略决策复合型人才。