一、常州市事业单位考试成绩公布时间
常州市事业单位考试成绩的公布时间为2023年4月27日10:00。
事业单位是由国家机关或其他组织利用国有资产举办的，旨在服务社会公益的组织，涵盖教育、科技、文化、卫生等领域。
事业单位接受政府领导，以组织或机构法人实体形式存在。
这些机构通常具有公益性质，但不属于政府机构，其工作人员与公务员不同。
根据国家事业单位分类改革精神，事业单位不再分为全额拨款和差额拨款，而是分为公益一类、公益二类，以及利用国有资产举办的事业单位和社会资本举办的事业单位，后者为国家不拨款的事业单位。
参公事业单位是指使用事业编制，参照公务员法进行管理的人员。参公改革后，此类事业单位在省公务员招考中招聘，而普通事业单位则在事业单位招聘中招聘。（数据来自常州本地宝）
1、提供公共服务：事业单位的核心功能是提供公共事业产品，这是其存在和发展的基础。
科、教、文、卫等领域的事业单位，是保障国家政治、经济、文化生活正常进行的社会服务支持系统。
2、非公共权力机构：事业单位从事的事业多为政府职能派生，但它不属于公共行政权力机关，不具有公共行政权力，同类事业单位之间也不能存在领导与被领导的关系，对其他部门或个人也不具有行政管理的职能。
它只能利用专业知识和技术提供教育文化、医疗卫生等方面的服务，专业性服务是事业单位的基本社会职能。
3、知识密集型组织：绝大多数事业单位是以脑力劳动为主体的知识密集型组织，专业人才是主要人员构成，利用科技文化知识为社会各方面提供服务是事业单位的基本社会职能。
二、2020年江苏常州市属、区属事业单位招聘条件
2020年江苏常州市属、区属事业单位的招聘公告尚未发布。为帮助考生备考，江苏事业单位考试网整理了2019年的招聘信息，详情如下：
(一)具备中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，无违法犯罪记录，具备正常履行岗位职责的身体条件和招聘岗位规定的具体资格条件，详见《2019年常州市事业单位统一公开招聘工作人员岗位简介表》;
(二)年龄在18周岁以上，35周岁以下（1983年3月21日至2001年3月25日之间出生）；硕士研究生或中级十级专业技术岗位招聘人员，年龄可放宽至40周岁（1978年3月21日后出生）；博士研究生年龄可放宽至45周岁（1973年3月21日后出生）;
(三)全日制普通高校2019年本科及以上学历并取得相应学位的应届毕业生不受生源地限制；取得硕士研究生及以上学历学位并以研究生专业报考的人员不受户籍限制；“985工程”大学毕业生不受户籍限制；报考部分不限户籍或定向招聘大学生村官岗位的人员不受户籍限制；符合夫妻分居两地或者父母身边无子女或者符合随军条件的军人配偶，报考配偶或父母户籍所在地（军人服役部队驻地）的岗位不受户籍限制；其他人员限常州市户籍（指社会人员）或生源（指普通高校2019年应届毕业生）;
(四)招聘对象中的应届毕业生，指国（境）内全日制普通高校2019年毕业并取得毕业证书（学位证书）的人员。2017年和2018年国家统一招生的全日制普通高校毕业生，如仍未落实工作单位，其档案关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、人才交流服务机构和公共就业服务机构的，可按应届毕业生或社会人员身份报考；参加服务基层项目人员，如之前无工作经历，服务期满且考核合格后的2年内，可按应届毕业生或社会人员身份报考；2017年1月1日以后毕业的国（境）外留学人员（指在国（境）外教学科研机构学习后毕业的留学人员，以下简称“留学人员”），无工作经历的按应届毕业生身份报考，有工作经历的可按应届毕业生或社会人员身份报考；具有工作经历的应届毕业生，可按应届毕业生或社会人员身份报考；其他全日制普通高校毕业生和取得各类非普通高等教育毕业证书的人员按社会人员身份报考;
(五)全日制普通高校2019年应届毕业生须于2019年8月31日前取得毕业证书（学位证书）；其他人员须于2019年3月25日前取得毕业证书（学位证书）方可报考；留学人员须于2019年3月25日前取得国家教育行政部门出具的学历认证证明方可报考;
(六)报考定向招聘大学生村官岗位的人员，指在我市聘期已满3年且考核合格，现仍在我市村（社区）任职的省、市组织人社部门选聘的大学生村官;
(七)招聘岗位中有大学英语四级或六级要求的，需提供相应的合格证书，只有四级或六级考试成绩通知单的，相应的成绩原则上不低于425分。在官方语言为英语的国家取得学历学位的留学人员，报考有英语四级、六级要求的岗位时，可以不提供英语四级、六级的合格证书或成绩通知单;
(八)招聘岗位中有工作经历要求的，是指截止2019年3月25日前，在各类机关和企事业单位的累计工作经历。如“2年以上工作经历”指截止前述日期满2周年。可通过单位的聘用(劳动)合同，或者养老保险缴纳单、或者工资发放单、或者工作时间证明、或者工商营业执照、或者就业登记证明等材料证明。灵活就业、个体经营的人员，也可视为具有工作经历，其工作经历时间自登记灵活就业并审批确认或营业执照颁发之日起算。在全日制普通高校就读期间的社会实践经历，不能视为工作经历;
(九)取得祖国大陆全日制普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾居民报考时按国家和江苏省的有关规定执行;
1.现役军人、全日制普通高校在读非应届毕业生；
2.事业单位负责人员的秘书岗位或者人事、财务、审计、纪检岗位招聘人员，报考人员与事业单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的，以及报考人员与现有在岗人员存在上述关系，到岗后又有直接上下级领导关系的；
3.尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；
4.有政策规定或明确2019年8月31日前不得解聘、离开现工作单位(岗位)的人员，国家和省另有规定不得报考事业单位有关岗位的人员。
原标题：2019常州市、区属事业单位统考招聘114人公告
文章来源：
三、2015年江苏常州市公务员考试时间及内容
2015年江苏常州市公务员招考简章发布。江苏公务员考试网获悉，常州市招录公务员369人。报名时间为2015年2月6日09∶00－2月12日16∶00，笔试时间为3月22日，可结合2015年江苏公务员考试通用教材和真题复习。详见下文。
常州市2015年考试录用公务员和参照公务员法管理单位工作人员简章
依据《中华人民共和国公务员法》及《公务员录用规定（试行）》等相关法律法规，我市计划于2015年开展公务员及参照公务员法管理单位工作人员的考试录用工作，共计录用369人。具体分配如下：市级机关65人、辖市（区）机关156人、乡镇（街道）机关66人、驻常省垂直管理部门所属机构82人；另外，设有30个定向考录大学生村官职位，3个定向考录服务基层项目人员职位，以及1个定向考录优秀村（社区）党组织书记和村委会（社区）主任职位。本简章根据省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省公务员局发布的《江苏省2015年考试录用公务员工作实施方案》、《江苏省公安机关2015年考试录用公务员（人民警察）简章》和《江苏省司法行政系统2015年考试录用公务员（人民警察）简章》的规定制定。
全市各级党委、人大、行政、政协、审判、检察、民主党派和工商联机关，经省审批参照公务员法管理的机关（单位）；驻常省垂直管理部门所属机构，均为本次公务员招考的适用范围。
1、社会人员中具有研究生学历并取得相应硕士以上学位的人员不受户籍限制；全日制普通高校2015年本科及以上学历应届毕业生不受生源地限制；符合政策性安置、调配条件的人员（如：夫妻分居两地、父母身边无子女、符合随军条件的军人配偶等），可以报考配偶或父母户籍所在地的职位；其他人员限常州市户籍（指社会人员）或常州市生源（指普通高校2015年应届毕业生）。
报考监狱机关人民警察职位的限江苏省户籍（指社会人员）或江苏省生源（指普通高校2015年应届毕业生）。
2、定向招考大学生村官的职位，职位代码“90”—“93”，招考对象为：我市聘期已满3年且考核合格，现仍在我市村（社区）任职的省、市组织人社部门选聘大学生村官。
省选聘大学生村官，在聘期内，可不受户籍限制报考符合条件的相应职位。
3、定向招考服务基层项目人员的职位，职位代码“94”—“96”，招考对象为：经我省项目办选拔派遣，服务期满且考核合格的“西部计划”（含外省选派的江苏生源“西部计划”）、“苏北计划”、“三支一扶计划”志愿者；聘期已满3年且考核合格的省选聘大学生村官；经市、辖市（区）组织人社部门选派到我市农村（社区）和基层一线服务期满考核合格的人员。
4、定向招考优秀村（社区）党组织书记（主任）的职位，职位代码“98”，招考对象为：本辖市（区）辖区内工作表现优秀，任职满2年的现任优秀村（社区）党组织书记、村委会（社区）主任（不含省、市组织人社部门选聘大学生村官）。
3、报考人员的年龄要求为18周岁以上、35周岁以下（1979年2月6日至1997年2月12日期间出生）。全日制普通高校2015年硕士以上学位应届毕业研究生（非在职）以及报考优秀村（社区）党组织书记（主任）定向职位的，年龄可放宽至40周岁（1974年2月6日以后出生）；报考人民警察（含法院、检察院系统司法警察）职位的，年龄按照《关于调整公安机关和监狱及劳动教养管理机关录用人民警察招考年龄的通知》要求执行；
6、具备正常履行职责的身体条件；
7、具有符合职位要求的工作能力；
报考公安、监狱机关人民警察和法院、检察院系统司法警察的人员，除符合上述条件以及招考人民警察简章规定的条件外，还应分别具备以下条件：
报考公安机关人民警察、法院和检察院系统司法警察的还应具备：
1、志愿从事公安（司法）人民警察工作，具有较强的吃苦耐劳和忠诚奉献精神，服从组织分配；
2、具有良好的道德情操和心理素质；
3、身体健康，体貌端正。体检标准按修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》和《公务员录用体检特殊标准（试行）》执行。体能测评按《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准（暂行）》执行。
报考监狱机关人民警察的还应具备：
1、政治素质高，遵纪守法，品行端正，热爱监狱工作；
2、身体健康。体检标准按修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》和《公务员录用体检特殊标准（试行）》执行。体能测评按《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准（暂行）》执行；
3、具备《中华人民共和国人民警察法》规定的基本条件和录用人民警察规定的条件。
1、2012年1月1日以后新录用的公务员和参公管理单位工作人员（含现已离职人员）；
3、在读的非应届普通高校毕业生；
4、被辞退未满5年的公务员和参公管理单位工作人员。
3、在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的；
4、录用后即构成与本人有《中华人民共和国公务员法》第六十八条规定回避关系的职位的；
5、法律法规规定其他不得录用为公务员的。
有下列情形之一的，不得报考公安、监狱机关人民警察和法院、检察院系统司法警察：
1、不具备公务员报考资格条件的；
2、散布有损国家声誉的言论，组织或者参加旨在反对国家的集会、游行、示威等活动的；
5、隐瞒个人重要信息，弄虚作假，误导或欺骗组织、领导和公众的；
6、贪污、行贿、受贿，利用职务之便为自己或者他人谋取私利的；
7、违反财经纪律，浪费国家或集体资财的；
8、滥用职权，侵害公民、法人或者其他组织的合法权益的；
9、泄露国家秘密或者工作秘密的；
10、在对外交往中损害国家荣誉和利益的；
11、参与或者支持色情、吸毒、赌博、迷信等活动的；
12、触犯刑律被免予刑事处罚的；
13、曾因犯罪受过刑事处罚，曾受过劳动教养的；
15、曾被开除公职、党籍、团籍的，在高等教育期间受到开除学籍处分的；
16、在国家法定考试中有严重舞弊行为的；
17、自2012年2月12日以来，曾受记大过、降级、撤职、留用（留党、留校）察看等处分的；
18、自2010年2月12日以来，被党政机关、事业单位辞退的；
19、自2012年2月12日以来，担任领导职位的公务员引咎辞职或责令辞职的；
20、自2012年2月12日以来，事业单位工作人员被降低岗位等级或者撤职的；
21、2014年度考核被确定为不称职（不合格）或2013、2014年度考核两次基本称职（基本合格）的；
22、严重违反职业道德、社会公德、家庭美德的；
23、有配偶、直系亲属被判处死刑或正在服刑，对本人有重大影响的旁系亲属被判处死刑、无期徒刑或十年以上徒刑且正在服刑，配偶、直系亲属或对本人有重大影响的旁系亲属被判处危害国家安全罪等情形的；
有配偶、直系亲属或对本人有重大影响的旁系亲属正被立案审查，有对本人有重大影响的旁系亲属被判处有期徒刑以上刑罚且正在服刑等情形，报考相关政法机关的；
24、不符合政治品德要求、社会责任感不强、缺乏服务人民意识，以及其他不适合担任公务员职务的情况。
报名工作由市委组织部和市人力资源和社会保障局共同负责执行。
全市各招聘职位的招考人数、职位简介、考试类型和资格条件等信息，自2015年2月3日起，可通过以下网站查询（以下简称“上述网站”）：
常州人力资源和社会保障网（
常州考试网（
1、本次考试报名将通过网络进行。
报名网址：常州考试网（
2、报名、照片上传、资格初审和缴费确认，均通过网络同步完成。报考人员可选择在全省各省辖市考区参加笔试。
报名时间：2015年2月6日09∶00－2月12日16∶00
缴费确认时间：2015年2月6日09∶00－2月13日16∶00
资格初审工作，市级机关由招录单位负责；辖市（区）机关和乡镇（街道）机关由该辖市（区）公务员主管部门负责；驻常省垂直管理部门由其所属市级主管机关负责。招考职位要求的专业、学历、学位等资格条件方面的问题，由招录单位负责解释。
报名时间：2015年2月6日09∶00－2月14日16∶00
报考人员网上提交报名信息24小时后，可查询是否通过招录单位的资格初审。通过初审后，即可进行缴费确认，完成缴费确认后，报名方为有效。报考人员需使用开通网上支付功能的银行卡在网上缴纳88元至108元（根据实际情况调整）的报名、笔试费用。
1、报考人员应按照职位要求和网上提示，如实填写个人信息，同时上传本人近半年内电子照片（免冠正面二寸(35×45毫米)证件照，jpg格式，大小为20Kb以下）。
招录单位将根据报考人员提供的信息进行审核，凡弄虚作假的，一经查实，即取消报考资格或录用资格，并按《公务员录用考试违纪违规行为处理办法（试行）》的规定严肃处理。
2、报考人员在全市（含驻常省垂直管理部门所属机构）范围内只能选择一个职位进行报名；报名必须使用在有效期内的二代身份证；报名时与考场中使用的身份证必须一致；资格初审未审核或未通过的，在报名时间截止前可以改报其他职位。
3、报名结束后，达不到开考比例(1∶3)的职位，由市级以上公务员主管部门按规定的程序核减招考计划，直至取消该职位。报考被取消职位并通过该职位资格审查的人员，可重新登录补报其他符合条件的职位，补报名时间：2015年2月16日09∶00－16∶00。
4、享受国家最低生活保障的城镇家庭和农村绝对贫困家庭的报考人员，先在网上缴费并参加笔试后，于2015年3月23日－24日凭相关单位出具的证明到笔试所在地的考务机构办理减免笔试费用手续。
5、未在规定时限内缴费的，视为报名无效。
报考人员要按规定时间到报名确认的网站下载并打印准考证，时间：2015年3月17日－21日。
打印中如有问题，请与参考地的考务机构联系解决。
考试包括笔试（公共科目）和面试。考试工作由市委组织部、市人力资源和社会保障局统一组织实施。
A类考试科目：《公共基础知识》（A）、《行政职业能力测验》（A）、《申论》三科；
B类考试科目：《公共基础知识》（B）、《行政职业能力测验》（B）两科；
C类考试科目：《公共基础知识》（C）、《行政职业能力测验》（C）两科。
考试不指定辅导用书，各级公务员主管部门不举办也不委托任何单位和个人举办辅导培训班。各科考试范围见《江苏省2015年考试录用公务员公共科目考试大纲》。考试大纲可在上述网站查阅。
笔试时间为2015年3月22日，具体安排如下：
上午08:00－09:30《公共基础知识》（A、B、C）
10:30－12:00《行政职业能力测验》（A、B、C）
报考人员应携带准考证和在有效期内的二代身份证，按照规定的时间和地点参加笔试。报考人员参加考试时持有的身份证必须与报名时所使用的身份证相一致，否则不得进入考场参加考试。
公共科目笔试阅卷结束后，在笔试合格人员中（笔试合格分数线由省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省公务员局研究确定），从高分到低分按计划录用人数3倍的比例确定各职位参加面试的人选。
面试前，对面试人选进行报考资格复审。资格复审工作，按照资格初审工作的职责分工和要求进行。资格复审时，报考人员应提供符合报考职位条件的相关证明材料。
复审时间另行通知。通过资格复审的人员名单由市公务员主管部门在上述网站公布；复审不合格的，取消面试资格；在规定复审期间内，未参加复审的考生，视同自动放弃面试资格。
因复审出现面试人选缺额时，在报考同职位的笔试合格人员中从高分到低分依次递补。
报考公安、监狱机关人民警察和法院、检察院系统司法警察的，体能测评和体检在面试前进行。
面试成绩不设合格线，但对未形成竞争的职位，考生面试成绩必须达到60分（含）以上。面试成绩经考场监督员审核签字后，当场送达考生。
报考人员总成绩采用百分制计算，按公共科目笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例计算。
体检工作由市委组织部、市人力资源和社会保障局统一组织。
根据考生的总成绩，按照职位（不含人民警察、司法警察职位）计划录用人数1∶1的比例从高分到低分确定参加体检人选。
报考公安、监狱机关人民警察和法院、检察院系统司法警察的体能测评在体检前进行，其参测比例为1∶5，体能测评按《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准（暂行）》执行；体检在体能测评合格人员中按笔试成绩从高分到低分1∶3的比例确定人选。
招录体检工作执行修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》、体检操作手册和《公务员录用体检特殊标准（试行）》。
对体检合格人员按照《公务员录用规定（试行）》和《省委组织部等3部门关于进一步做好江苏省公务员录用考察工作的通知》（苏人社发﹝2013﹞165号）组织考察（政审）。市级机关由招录单位负责，辖市（区）单位由该辖市（区）公务员主管部门会同招录单位负责，市公务员主管部门负责指导、审核和监督。
录用审查工作必须秉持实事求是、公平公正的原则，遵循德才兼备、德为先的用人准则，以及注重实绩、凸显能力、全面择优的用人导向，确保审查结果的全貌、客观、真实、准确。对于报考法院、检察院、公安、司法系统职位的人员，还需按照相关法规进行政治审查。
若因审查（政治审查）不合格等原因造成职位空缺，将按照该职位考试总分从高到低一次性进行递补。
市委组织部和市人力资源和社会保障局将根据考试成绩、体检、审查（政治审查）均合格的人员，确定拟录用人员名单，并在相关网站进行公示。公示信息包括拟录用人员的姓名、性别、准考证号、工作单位或毕业院校、拟录用部门、职位、各科成绩、总分以及监督举报电话。公示期为7天，接受社会监督。
公示期满后，符合录用条件的人员将办理录用手续。经批准录用的，录用部门将发放《江苏省公务员录用通知书》或《江苏省参照管理单位工作人员录用通知书》。对于反映有影响录用问题且查有实据，不符合录用条件者，不予录用。对于反映的问题一时难以查实的，可暂缓录用，待问题查清后再决定是否录用。录用后放弃录用资格的，不再递补。
被录用的2015年全日制普通高校（含成人高校及电大中全日制高等学历教育普通班）应届毕业生，须凭相应的毕业证书（学位证书）领取录用通知书。
被录用的人员如与有关单位签订有劳动合同或聘用协议，需由本人按照相关规定自行处理。
录用人员的试用期为一年，试用期满考核合格者，将予以任职定级。考核不合格或违反公务员录用和试用期管理相关规定者，将被取消录用。
根据中共中央办公厅《关于加强乡镇干部队伍建设的若干意见》（中办发〔2014〕14号）精神，自2015年起，新录用乡镇公务员在乡镇机关最低服务年限为5年（含试用期）。
考试录用工作将遵循“公开、平等、竞争、择优”的原则，坚持考录政策、录用职位、资格条件、考试成绩、录用结果“五公开”。严肃考录纪律，严格公正办事，主动接受纪检、监察部门和社会各界的监督。
为便于群众和社会监督，特设立政策咨询、考务咨询和监督举报电话。
电话号码：（0519）85680638、85681915、85681912
本简章由中共常州市委组织部、常州市人力资源和社会保障局负责解释。
